为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实“灯塔工程”育人要求，激励青年在“十五五”开局之年挺膺担当，5月27日，伟德国际1946bv官网于第二行政楼208室召开“红色铸魂育新人，青春建功‘十五五’”青年员工座谈会。公司党总支书记蓝乐钿、各年级青年代表齐聚一堂，共话成长。

会议伊始，蓝乐钿书记带领全体人员学习习近平总书记给中国青年五四奖章暨新时代青年先锋奖获奖者代表的回信。立足“十五五”历史节点，她强调青年是中国式现代化建设的生力军，并结合行业趋势抛出命题：“在AI重塑行业的浪潮下，会计学子如何筑牢不可替代的专业底座？”她引导同学们，主动驾驭工具，延伸专业价值。

青年代表分享环节，员工们复盘了成长突围之路。有人从面试怯场的“新兵”蜕变为骨干，在攻坚克难中读懂“尝试”的意义；有人在学业与社团的多重考验中，用科学规划替代内耗，把“失衡”练成“平衡”；更有同学坦言，正是在实训报表屡次算不平、竞赛方案反复被推翻的过程中，跳出了“会计就是背分录”的认知局限，领悟到“用专业视角解决实际问题”的核心能力。

交流环节中，针对“实习打杂”“考证内耗”“专业危机”等困惑，蓝乐钿逐一拆解回应。她指出，实习的价值在于从流程中洞察行业底层逻辑；鼓励大家跳出“完美准备”陷阱，以“先上场再迭代”的姿态对抗不确定性；更直击核心：“AI淘汰的不是会计，而是只会机械记账的会计。”破局之道，在于生长出分析、判断、沟通与跨学科协作的复合能力。

最后，蓝乐钿以“成长与担当”为主线提出四点期望：筑牢思想之基，做信念坚定的领航者；练就过硬本领，做勤学实干的攀登者；勇当先锋之责，做服务奉献的践行者；培养高尚品德，做修身立德的示范者。她号召同学们将个人理想融入国家发展大局，在“十五五”新征程中书写实干答卷。

青春逢盛世，奋斗正当时。与会青年纷纷表示，将以此次座谈会为新起点，以实干浇筑理想，让青春在全面建设社会主义现代化国家的火热实践中绽放绚丽之花！

（一）党总支书记领学

（二）交流环节

（三）合影留念